1- عضو هیئت علمی گروه آموزش تربیت بدنی، دانشگاه فرهنگیان، صندوق پست888- ١٤٦٦٥ تهران، ایران ، sm.tayyebisani@cfu.ac.ir
2-
چکیده: (11 مشاهده)
زمینه و هدف: با افزایش توجه به سلامت و ایمنی شغلی در بخشهای مختلف، ارزیابی شاخصهای ایمنی، بهداشت کار و محیط زیست به عنوان ابزاری کلیدی در حفظ سلامت کارکنان شناخته شده است. مجموعههای ورزشی به دلیل فعالیتهای پویا و تعامل مستقیم با افراد، از نظر سلامت کارکنان در معرض خطرات ایمنی، بهداشتی و محیطی قرار دارند. این مطالعه با هدف ارزیابی سلامت و بهداشت کارکنان در اماکن ورزشی تهران با بهرهگیری از شاخصهای ایمنی ، بهداشت ، محیط زیست انجام شد.
روش کار: این تحقیق از نوع توصیفی-تحلیلی و ترکیبی (کیفی-کمی) است. جامعه آماری شامل تمام مجموعههای ورزشی شهر تهران و نمونه آماری ۵۰ مجموعه در ۵ منطقه شهر تهران به شکل نمونهگیری خوشهای در دسترس است. از چک لیست ارزیابی ایمنی ، بهداشت ، محیط زیست مورد استفاده قرار گرفت این ارزیابی شامل سنجش شرایطی است که کارکنان در آن فعالیت میکنند.شاخصها به دستههای فیزیکی، شیمیایی و بیولوژیکی تقسیم شدهاند. از روش ویلیام فاین برای ارزیابی ریسک استفاده شد.
یافته ها: نتایج نشان داد که مجموعههای ورزشی از وضعیت مناسب ایمنی، بهداشت کار و محیط زیست برخوردار نیستند. شاخص ریسک حاصل از روش ویلیام فاین برابر ۹۰۰ بود که نشاندهنده ریسک بسیار بالا و وضعیت اضطراری برای سلامت کارکنان است. این نتایج با یافتههای مطالعاتی در حوزه ایمنی ، بهداشت ، محیط زیست و ایمنی شغلی همخوانی دارد. بر اساس یافتهها، سیستمهای مدیریت ایمنی، بهداشت، محیط زیست در مجموعههای ورزشی تهران به طور کامل اجرا نشده و ریسکهای شغلی از سلامت کارکنان نادیده گرفته میشود.
نتیجه گیری: تحقیق حاضر نشان داد که پیادهسازی سیستمهای ایمنی، بهداشت، محیط زیست میتواند به کاهش حوادث، بهبود کیفیت زندگی کاری و افزایش راندمان کارکنان کمک کند. توجه به این شاخصها میتواند گامی مهم در جهت حفظ سلامت کارکنان در بخش ورزشی باشد.
نوع مطالعه:
پژوهشي |
موضوع مقاله:
روانشناسی بالینی